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人力资源储干
职位诱惑:绩效奖金 岗前培训 节日礼物 年度旅游 岗位晋升
薪酬福利:五险一金
发布时间:2025年3月5日
点击人次:2572
岗位职责:
1、制定并实施公司人事、行政及各部门管理制度。
2、公司各部门人员的招聘、培训、绩效考核:
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、负责制定公司人力资源管理制度和公司行政组织机构设置例如:部门工作职责、部门人员编制、岗位工作标准和人员素质要求的制定、实施,绩效考核设置;
5、公司企业文化的建设,各种文体旅游等活动的组织:
6、协助其他事务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理专业优先考虑;
2、熟练使用word、excel、PPT等办公软件;
3、爱学习、责任心强、积极主动。
投递说明:
hr初面,后由用人部门终面
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领域:居民服务、修理和其他服务业
规模:50-150人
地址:深圳市龙岗区坂田街道象角塘社区中浩大道6号亿源通工业园C栋201-202-205
BAA
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